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店長 （待遇：6000-10000 另加提成）
工作內容：
1、主要負責統(tǒng)籌門店的運營，管理門店的日常事務；
2、把控門店運營成本及人力成本，對財務及營收等相關財務工作進行監(jiān)督及負責，提升門店業(yè)績；
3、負責人員管理工作，如門店招聘、人員異動等相關工作；
4、協(xié)調各部門人員管理、物料管理、設備管理、清潔衛(wèi)生管理；
5、對門店良好的整體形象，優(yōu)質的服務、良好的出品，對員工良好的培訓負責；
6、對公司制定的營業(yè)目標的有效落實及工作的上傳下達監(jiān)管到位。
任職資格：
1、1-3年餐飲店管理工作經驗，有加盟經驗者優(yōu)先考慮；
2、有責任心，溝通能力強，抗壓性高，有良好的團隊意識及服務意識。